Francisco

Hoy nos reunimos para celebrar y reconocer la dedicación y el compromiso de nuestros trabajadores sindicalizados que han dedicado una parte significativa de sus vidas laborales a nuestra institucion. Es un honor para mí dirigirme a ustedes en esta ocasión tan especial, donde valoramos la importancia de la lealtad y el esfuerzo continuo en el lugar de trabajo.

Antes de proceder con los reconocimientos formales, quiero expresar nuestro más profundo agradecimiento a cada uno de ustedes. Su compromiso con los valores sindicales, su apoyo mutuo y su dedicación a la causa laboral son la columna vertebral de nuestra institución y de nuestro movimiento sindical.

Hoy, celebramos la trayectoria laboral de aquellos que han estado con nosotros durante un tiempo considerable, enfrentando desafíos, negociando y defendiendo los derechos de los trabajadores en cada paso del camino.

Cada nombre que se anuncie representa años de servicio, de lucha y de compromiso con la causa sindical. A medida que cada uno de ustedes se acerque al escenario, reciba este reconocimiento no solo como un premio, sino como un símbolo de nuestra gratitud y aprecio por su incansable dedicación.

Cada uno de ustedes es un ejemplo de lo que significa ser un verdadero defensor de los derechos laborales. Su persistencia, coraje y compromiso han sido una inspiración para todos nosotros. Que este reconocimiento sea un testimonio de nuestro profundo respeto y admiración por su labor.

En conclusión, quiero extender mis más sinceras felicitaciones a todos los homenajeados en esta ceremonia. Que su antigüedad en nuestra institución sea solo el comienzo de un viaje aún más gratificante y exitoso en el futuro.

Sigamos unidos en nuestra lucha por la justicia laboral, la igualdad y el respeto mutuo. Juntos, podemos superar cualquier desafío que se nos presente y seguir adelante hacia un futuro más justo y equitativo para todos los trabajadores.

¡Gracias por su compromiso, dedicación y sacrificio en nombre de nuestra causa sindical!

¡Que viva la solidaridad entre los trabajadores y que siga creciendo nuestro movimiento sindical!

FOTOS : ALEJANDRO LEÓN RICO

En la culminación de esta capacitación en informática e inglés, celebramos el compromiso y el esfuerzo dedicados por cada participante en su búsqueda de conocimiento. Han adquirido herramientas esenciales tanto en el ámbito tecnológico como en el dominio del inglés, dos áreas cruciales en el panorama profesional actual. A medida que cerramos este capítulo, los instamos a aplicar estos nuevos conocimientos con confianza y creatividad. Que esta capacitación sirva como trampolín para alcanzar metas más altas y abrir puertas a oportunidades emocionantes. Recordemos siempre que el aprendizaje es un viaje continuo, y les deseamos éxito en sus futuros desafíos. ¡Felicitaciones por completar esta etapa de crecimiento y desarrollo!

FOTOS : ALEJANDRO LEÓN RICO

Fomentar la vacunación entre los trabajadores constituye una estrategia clave para fortalecer la inmunidad colectiva y combatir la propagación de enfermedades infecciosas, especialmente en situaciones de pandemias o brotes de enfermedades como la gripe estacional o enfermedades emergentes. La administración de vacunas en el lugar de trabajo, siempre que sea posible, facilita que los empleados cumplan con sus programas de vacunación, eliminando barreras logísticas y financieras. Además, demuestra el compromiso de la organización con la salud y el bienestar de su personal, promoviendo una cultura de seguridad y solidaridad.

Asimismo, la vacunación de los trabajadores se alinea con las regulaciones y pautas de salud y seguridad ocupacional, garantizando el cumplimiento de los estándares requeridos y reduciendo el riesgo de sanciones o interrupciones en las operaciones. La protección de la salud de los empleados es esencial para mantener un ambiente de trabajo saludable y productivo, y para asegurar que la empresa pueda continuar brindando sus productos o servicios de manera efectiva.

Por último, es importante recordar la relevancia de consultar con profesionales de la salud y seguir las recomendaciones de las autoridades sanitarias en cuanto a la disponibilidad y administración de las vacunas adecuadas para cada contexto. La vacunación de los trabajadores representa una inversión en la salud y el bienestar de todos, siendo un paso esencial para superar desafíos de salud pública.

FOTOS : ALEJANDRO LEÓN RICO

Para asegurar la eficacia del protocolo, se establecerá un sistema de monitoreo continuo para evaluar su implementación y realizar ajustes según sea necesario. Se llevarán a cabo revisiones periódicas de las políticas y procedimientos para garantizar su relevancia y eficacia en un entorno laboral en constante evolución.

Además, se fomentará la participación activa de los empleados en la promoción de un entorno libre de violencia de género. Se establecerán canales de comunicación abiertos y confidenciales para recibir comentarios y sugerencias sobre el protocolo y las prácticas en el lugar de trabajo.

Como parte integral de nuestro compromiso con la prevención y atención de la violencia de género, se promoverá la sensibilización y educación continua en temas de igualdad de género y respeto mutuo. Talleres, seminarios y materiales informativos contribuirán a crear una cultura organizacional que celebre la diversidad y fomente relaciones profesionales saludables.

Este protocolo no solo busca prevenir y atender casos de violencia de género, sino que también aspira a crear un cambio cultural duradero en el cual cada miembro de la organización se sienta valorado y protegido. La implementación exitosa de este protocolo no solo beneficia a los individuos directamente afectados, sino que fortalece la integridad y reputación de nuestra organización en su conjunto.

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El concurso de altares de Día de Muertos es una celebración única que rinde homenaje a nuestras tradiciones y a aquellos que han partido. Cada año, nuestras comunidades se unen para dar vida a altares espectaculares, llenos de color, significado y emotividad. Estos altares son mucho más que simples arreglos florales; son ventanas a un mundo en el que recordamos y honramos a nuestros seres queridos fallecidos. El concurso no solo fomenta la creatividad y la expresión artística, sino que también fortalece los lazos entre generaciones y culturas, compartiendo con orgullo nuestras costumbres con el mundo. En este día, los altares se convierten en testimonios vivos de la profunda conexión entre la vida y la muerte, y en testigos de nuestra creencia de que los seres queridos nunca nos abandonan por completo. ¡Bienvenidos a un concurso donde la tradición se mezcla con la creatividad y el respeto, y donde la memoria de aquellos que amamos brilla con luz propia!

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Fomentar la vacunación entre los trabajadores es una estrategia clave para fortalecer la inmunidad colectiva y combatir la propagación de enfermedades infecciosas, especialmente en situaciones de pandemias o brotes de enfermedades como la gripe estacional o enfermedades emergentes. La administración de vacunas en el lugar de trabajo, cuando sea posible, facilita el cumplimiento de los empleados con sus programas de vacunación, eliminando barreras logísticas y financieras. Asimismo, demuestra el compromiso de la organización con la salud y el bienestar de su personal, promoviendo una cultura de seguridad y solidaridad.

Además, la vacunación de los trabajadores se alinea con las regulaciones y pautas de salud y seguridad ocupacional, garantizando el cumplimiento de los estándares requeridos y reduciendo el riesgo de sanciones o interrupciones en las operaciones. La protección de la salud de los empleados es esencial para mantener un ambiente de trabajo saludable y productivo, y para asegurar que la empresa pueda continuar brindando sus productos o servicios de manera efectiva.

Por último, recordamos la importancia de consultar con profesionales de la salud y seguir las recomendaciones de las autoridades sanitarias en cuanto a la disponibilidad y administración de las vacunas adecuadas para cada contexto. La vacunación de los trabajadores es una inversión en la salud y el bienestar de todos, y un paso esencial para superar desafíos de salud pública.

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En este día de clausura, queremos celebrar el increíble viaje que hemos emprendido juntos en el mundo del lenguaje de señas. Durante este curso, hemos aprendido a comunicarnos de una manera completamente nueva, derribando barreras y construyendo puentes de comprensión. Hemos descubierto la belleza y la riqueza de la cultura sorda, y hemos adquirido una habilidad que nos permite conectar con personas de una manera más profunda. Estamos aquí para celebrar no solo el conocimiento adquirido, sino también la apertura de nuestros corazones y mentes hacia la inclusión y la diversidad. Este no es el final de nuestro viaje, sino el comienzo de un compromiso continuo de promover una sociedad más inclusiva y accesible para todos. Felicidades a cada uno de ustedes por su dedicación y logros en este curso. Sigamos adelante con la confianza de que podemos hacer del mundo un lugar mejor para todos, sin importar cómo se comuniquen.

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Estimado equipo, con satisfacción cerramos esta fase de actualización en nuestras prácticas de redacción administrativa. Gracias a su compromiso, ahora contamos con herramientas más efectivas para comunicarnos con precisión y profesionalismo. Sigamos aplicando estas mejoras en nuestro día a día para fortalecer nuestras operaciones y alcanzar juntos nuevos niveles de excelencia. ¡Enhorabuena por este logro compartido!

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En estos tres años de ausencia, hemos aprendido a llevar su legado con nosotros, encontrando fuerza en los recuerdos y en el amor que nos unió. Apreciamos el tiempo que compartimos y seguimos honrando su vida en cada paso que damos. Que este aniversario luctuoso sea un recordatorio de la importancia de vivir con significado y afecto, en honor a su memoria.

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El Diputado Víctor Hugo Zurita Ortíz, acompañado de la Secretaria de Administración y Finanzas, Rocío Pineda Gochi, además del Secretario General del Sindicato de los Trabajadores al Servicio del Poder Legislativo (STASPLE), Rogelio Andrade Vargas y de la Secretaria de Trabajo y Conflictos del mismo, Edelmira Mendoza Moreno, clausuraron el primer Taller de Lenguas de Señas que se impartió a empleados del Congreso del Estado.

El legislador se mostró complacido en lo particular, por la participación entusiasta de los 23 trabajadores que tomaron el curso, y en lo general, por la oportunidad que generó el Congreso del Estado, de abrir espacios para facilitar la comunicación y la convivencia, pero sobre todo por ser incluyentes y generar accesibilidad para quienes no pueden comunicarse verbalmente.

Rogelio Andrade felicitó a los participantes del taller por su compromiso que –dijo- se verá reflejado en una mejor atención a las personas que asistan al Congreso y que tengan algún tipo de discapacidad, por lo que se comprometió a gestionar la ampliación del taller para fortalecer su proceso de enseñanza en materia de lengua de señas.

Por su parte, Rocío Pineda se congratuló por la participación de los trabajadores en el taller con el que se refrenda el compromiso del Congreso del Estado de ser inclusivos; además, adelantó está en la disposición de que se continúe con la capacitación a fin de que se establezcan puentes de comunicación y les invitó a compartir lo aprendido con quienes les rodean.

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